星辰不畏黑夜的包裹，尽自己最大的努力，在那一刻发出动人的光芒；冬日不惧寒风的凛冽，为正在瑟瑟发抖中的人带来一丝暖意。担当是什么，是一种态度，亦是一种责任感，是一种接受，亦是一种行动。担当，是意志的锤炼，超越自我要担当。担当，是接受并负起责任。无论个人还是集体应当勇于担当。惟有如此，个人拥有成长，企业才能强大。

担当需要勇气，担当需要信念，担当需要智慧，担当需要忍耐，担当需要……一个优秀的人必须做到有担当和责任心，一个优秀的团队领导更需要具备勇于担当的品质，“她”就很好的为我们诠释了“担当”这个词的含义，她就是营销六部经理--张莲花，不管部门处于怎样一个状态，不论部门业绩好与坏，不论部门遇到了什么难事，经理都会为我们及时解决困难，她都会第一时间站起来、站出来把沉甸甸的担子抗在自己的肩上，为大家遮风挡雨。

记得刚加入南宁网大公司的时候，对自己来说是进入一个全新领域的新行业，很多知识都不了解，还需要自己去不断摸索，但张经理为了让我们每一个人都能够快速进步，同时也能在成长过程中少走弯路，经常安排经验丰富的伙伴分享他们成功的经验，让我们在成长过程中汲取到更多的知识。

有一件事让我印象非常深刻，是我第一次出访的时候，那时对产品还不是十分熟悉，其他伙伴都很忙，经理当时也是忙得不可开交，但她为了鼓励我的第一次出访，她把手头上的事都放了下来，陪我去拜访客户。因为客户的办公地点距离公司较远，所以拜访结束的时候已接近晚上7点了，那时经理让我先直接回家。我和经理都住在江南区，当时我觉得既然已经过了下班时间，就索性回家了；然而听到经理说她要回公司去加班，我才知道经理是放下了自己手上的工作陪我去拜访客户，拜访完客户还得马不停蹄的赶回公司处理部门的事务，那时我觉得很惭愧，我觉得她就像我最好的朋友一样那么无私的帮助我、鼓励我。

还有一次也是听我们部门的一位小伙伴分享到我们经理，那是他进入公司的第二个月，迟迟没有出单，当时他自己也很紧张、很焦急，但经理一直都在旁边鼓励他，跟他分析过程、分享经验，帮他加油，从未对他放弃过。因为张经理对他的不抛弃、不放弃，也经过自己的不懈努力，最终他成功签单了。

在生活上遇到不开心的时候，工作中遇到客户有问题的时候，大家第一个想到的都是我们敬爱的张经理，她就像我们的大姐姐一样与我们每一个伙伴都亲密无间。相信在她的指导下，我们每个人会走得更远。我们的团队也会越来越壮大。

编者语：

选择一个岗位就选择了一份责任、拥有了一份任务与使命。要承担职位赋予我们的责任。担当是一种责任心，一种约束，一种动力、一种魅力。一个人只有具备勇于担当的品质，才能够实现自己的承诺，只有敢于担当才能够正视困难、才能勇往直前，只有有很强的责任心才能够被人们所尊重。每一个人在工作中都应该具备敢于担当、勇挑重担和勇往直前的意志品质。只有这样才能在工作中团结、团结中进取，进取中进步，进步中快乐，快乐工作，开心工作。